Aku sering mendengar pertanyaan ini dari para pendiri dan para manajer organisasi. “Apa yang terjadi jika kita berinvestasi dalam pengembangan staf dan mereka meninggalkan kita?” Mereka juga khawatir. “Apa yang terjadi jika kita terus berubah, tetapi staf tidak tumbuh bersama kita?”Ada juga kekhawatiran yang mirip. “Untuk pengembangan staf, aku masih bisa memahami kalau mereka keluar masuk. Tapi yang mengkhawatirkan adalah ketika kita mengkader seseorang untuk menjadi pemimpin dengan mengirim dia ke forum internasional. Setelah sekian lama Lalu dia pergi meninggalkan kita.” Sebagai seorang aktivis dan staf di organisasi, aku juga mendengar sisi lain, terutama dari generasi yang lebih muda. “Apa yang terjadi jika aku terus belajar, tetapi lingkungan kerjaku tidak…